惠民县科学技术和工业信息化局发布最新招聘信息。该局正在寻找具备相关专业技能的人才加入团队，以推动科技进步和工业信息化发展。招聘详细信息包括职位名称、任职要求、薪资待遇等。此次招聘旨在充实人才力量，促进科技创新，推动地方经济发展。有意者请密切关注该局官方网站或相关招聘平台，及时了解和申请。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程

随着科技的飞速发展和产业结构的优化升级，惠民县科学技术和工业信息化局在推动地方经济社会发展中扮演着重要角色，为满足日益增长的业务需求，我局现面向社会广泛招聘各类优秀人才，以下是本次招聘信息的详细介绍。

单位简介

惠民县科学技术和工业信息化局是负责县域内科学技术普及、科技创新、工业经济发展和信息化管理工作的政府直属机构，我们致力于推动科技创新，优化产业结构，提高产业智能化水平，为地方经济社会发展提供有力支撑。

招聘职位及要求

1、科技创新岗位

职位描述：负责科技创新项目的策划与实施，推动产学研合作，促进科技成果转化。

岗位要求：

（1）硕士研究生及以上学历，理工科相关专业；

（2）具备较强的项目策划、组织实施和团队协作能力；

（3）熟悉科技创新相关政策法规，具有相关领域工作经验者优先。

2、工业信息化岗位

职位描述：负责县域内工业信息化发展规划、政策制定和实施，推动工业企业信息化建设。

岗位要求：

（1）本科及以上学历，计算机、电子信息等相关专业；

（2）熟悉工业信息化相关领域，具备较强的政策研究和项目执行能力；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

3、招聘管理岗位

职位描述：负责招聘工作的组织、实施和管理，确保招聘工作的顺利进行。

岗位要求：

（1）本科及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业；

（2）熟悉招聘流程，具备较强的组织协调和沟通能力；

（3）具备良好的职业素养和服务意识。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、体检和录用等环节，具体流程如下：

1、报名：请应聘者将个人简历发送至我局邮箱，报名截止日期为XX月XX日。

2、资格审查：我局将根据招聘要求对报名人员进行资格审查，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将参加面试环节，面试时间和地点另行通知，面试内容主要包括综合素质测试和专业能力测试，面试结束后，根据面试成绩确定录用名单。

4、体检：被录用人员需参加体检，体检合格者方可正式录用，体检费用由单位承担，体检时间和地点另行通知，体检标准参照公务员录用体检标准执行，体检不合格者，不予录用，空缺名额按照面试成绩排名顺序递补，递补人员需经过资格审查和面试环节方可录用，递补次数视实际情况而定，录用后待遇按照相关规定执行，薪资待遇根据应聘者的工作经验和能力水平综合评定确定具体薪资水平福利待遇包括五险一金带薪休假年终奖等具体标准按照国家及地方相关政策执行五、联系方式及截止日期应聘者请将个人简历发送至以下邮箱：[邮箱地址]，联系人：[姓名]，联系电话：[电话号码]，报名截止日期为XX月XX日逾期将无法受理报名敬请谅解六、结语惠民县科学技术和工业信息化局热诚欢迎各位优秀人才加入我们的团队共同推动地方经济社会发展实现个人价值和社会价值的双提升让我们携手共创美好未来！以上就是关于惠民县科学技术和工业信息化局最新招聘信息的详细介绍希望能对您的求职之路提供帮助如果您对此感兴趣并符合相关条件请尽快提交您的申请我们期待与您共事！